Абонирай се безплатно
За Бюлетина на Инженер.bg с най-новото и най-интересното от бранша!
In English. In Macedonian. In Romanian. In Serbian.
Fiat Chrysler Automobiles (FCA) Сърбия обяви началото на производството на нов модел Fiat 500L, съобщи BalkanEngineer.com за Борса.bg. От тази година автомобилът ще бъде произвеждан в завода на FCA в Крагуевац, Централна Сърбия, анонсираха от компанията.
„След пет години производство отбелязваме успеха на модела Fiat 500L, обявявайки нова инвестиция, която ще бъде крайъгълен камък в развитието и гаранция за бъдещия успех на FCA Сърбия“, заявиха от компанията.
Представители на Автономния търговски съюз на FCA в Крагуевац поясниха още, че това се отнася до старта на производството на обновен класически модел Fiat 500L. В Крагуевац се произвеждат още два варианта под имената „Living“ и „Trekking“.
Източник на снимковия материал: Fiat Chrysler Automobiles (FCA)
В края на февруари стартира HR Академията на Atos, научи Борса.bg от организаторите. Академията ще включва 15 лекции на интересни HR теми – Employer branding, Recruitment and Sourcing, Payroll, Workforce mangement, Learning and Development и много други.
За поредна година ЧЕЗ България взе участие в Годишните награди на b2b Media – Employer Branding Awards 2021. В тазгодишното издание компанията зае трето място в категорията Employer Branding Innovation in Pandemic със своя проект „Енергия за бъдещето“.
Какво е необходимо, за да бъде процесът по подбор на кадри възможно най-ефективен? Ние можем дадем отговор – нужен е умел медиатор между работодателите и кандидатите. Тази амбициозна, но интригуваща професионална роля успешно изпълнява Полина Христова.
На онлайн церемония, която се прове на 12 февруари 2021 г., производствената компания Райхле и Де-Масари България Пръдакшън бе удостоена с приза „HR стратегия на годината“ в конкурса Employer Branding Awards 2021 на B2B Media.
Schneider Electric България завоюва второ място в категорията Employer of the Year на годишните награди Employer Branding Awards 2021 на b2b Media. Наградите отличават постиженията в областта на изграждането и утвърждаването на работодателския бранд.
Ако между работата и хобито си можем да сложим знак за равенство, а професията надминава очакванията ни, то сме от онези щастливци, които смело могат да заявят, че са реализирали своята детска мечта. Точно както госта в рубриката ни „Ако (не) бях инженер…“.
За да добави обява е нужно да се регистрирате