Абонирай се безплатно

За Бюлетина на Инженер.bg с най-новото и най-интересното от бранша!

Фесто Производство ЕООД

Фесто Производство ЕООД

https://www.festo.com/cms/bg_bg/55737.htm

Festo AG & Co.KG

дава импулси за индустриалната автоматизация. Компанията прави клиентите си по-продуктивни – със своето ноу-хау, с погледа си върху цялото и с любовта към детайла. Тя въодушевява чрез интелигентни и интуитивни решения за индустриална автоматизация. Просто Fеsto!

 

Да е световен лидер на пазара на пневматичните и електрическите задвижвания в индустриалната автоматизация и при техническото образование, за специалистите от Festo означава да бъдат взискателни, да умеят да ценят, да гледат напред, да бъдат отговорни. Всеки ден. И да се развива непрекъснато.

 

Фесто Производство ЕООД

е дъщерна компания на германския концерн Festo AG & Co. KG, глобален лидер в областта на автоматизиращите технологии, индустриалните обучения и образователни програми. Заедно с всички 20 100 сътрудници по целия свят компанията споделя една обща цел: максимална производителност и конкурентоспособност на повече от 300 000 клиенти.

 

Заводът в София е водещ в производството на магнитни датчици. Основната производствена програма обхваща и производството на сензори за поток и налягане, пропорционални вентили, електрически задвижвания, комуникационни модули, както и присъединителни кабели. Дружеството произвежда над 1300 вида изделия и непрекъснато инвестира в иновативни решения, за да отговори на нуждите на пазара. Създадено през 2001 г., българското предприятие бързо се развива. И ако през 2001 г. оборотът на фирмата е 12.5 млн. лева, сътрудниците – 155, а производствените помещения са под наем, то в края на 2017 г. оборотът надхвърля 135.3 млн. лева, сътрудниците са почти 900, а собствените производствени и логистични площи са в размер на 20 000 m2.

 

Основен приоритет за Фесто Производство е изграждането на гъвкава верига за производство и доставки, която да е в състояние да отговори на потребностите на пазара. Водещи са принципите бързина и гъвкавост.

 

Technical Engineering Center (TEC)

Като глобален играч и лидер в индустриалната автоматизация, Фесто се изправя пред редица предизвикателства във все по-динамичната и променяща се пазарна среда. Следващата революция на Индустрия 4.0 изисква и следващо ниво на холистичен дизайн на системите, което да позволява все по-голям брой компоненти да си взаимодействат и комуникират като интелигентни единици. Увеличаващото се количество генерирани данни и интелигентни алгоритми заедно с уеб/облачните технологии ще създадат допълнителна стойност за клиентите на компанията в бъдеще.

За да отговори на изискванията на дигитализацията, Фесто ще се фокусира все повече върху електрониката и софтуерното инженерство. България разполага с висококвалифицирани кадри в тези области и поради това концернът избира като ключова фирмата си в София за стартирането на новата дейност.


През следващите години Фесто планира значително увеличение на броя на служителите в производственото предприятие у нас и по този начин ще превърне местното дружество в едно от ключовите места за глобална научноизследователска и развойна дейност и иновации. Решенията за съвременна роботика заедно с интелигентен и интуитивен софтуер, както за компоненти, така и за уеб/облачни приложения ще бъдат разработвани от новия развойно-технологичен център и ще допринасят за посрещане на нарастващите изисквания на клиентите на концерна.

 

В рамките на TEC във Фесто Производство се извършва развой на нови продукти с над 30 сътрудници, механични и електронни инженери, отговарящи за целия процес от разработката и изпитанията до внедряването на новите продукти в производствения процес, които ежегодно работят по над 40 развойни проекта. Основните цели на дружеството са да поеме водеща роля при предлагане на иновативни изделия собствено производство, с конкурентни цени и технически показатели.

 

Устойчиво развитие

Фесто базира своята корпоративна отговорност в дългосрочен план на следното мото: „Отговорни действия. Здравословен ръст. През поколенията.“ За да фокусира действията си, компанията е определила сфери на дейност, в които може да направим значителен принос от гледна точка на основните социални предизвикателства.

 

Тези шест области на дейност отразяват ангажираността на дружеството към образованието и знанията, както и към технологиите и иновациите, и са насочени към намаляване на отрицателните ефекти върху човечеството и околната среда и постигането на положително въздействие:

 - Техническо образование;

 - Енергийна ефективност;

 - Използване на материалите;

 - Околна среда и енергия;

 - Здраве и безопасност;

 - Учене и развитие през целия живот.

 

Като семейно предприятие, Фесто има ангажименти за устойчивото развитие. Като добър корпоративен гражданин, концернът Фесто демонстрира отношението на отговорност към обществото и опазването на околната среда – както в Централата на Фесто в Германия, така и в локалните подразделения на концерна в около 60 национални дружества по целия свят.

 

Отговорност към образованието

Фесто Производство провежда дългогодишна и последователна политика на сътрудничество и подпомагане на средното и висшето образование. Повече от 10 години дружеството успешно реализира стажантски програми за ученици от професионални гимназии с технически специалности, както и за студенти от технически университети.

 

Фесто Производство е една от водещите компании в пилотния проект за въвеждане на дуално обучение в средното образование в България, чиято основа е „учене чрез работа“.

 

Сътрудниците – най-ценният актив на дружеството

Откритата комуникация на планираните стратегически мерки за постигане на годишните цели и въвличането на всички отдели, звена и целия състав за даване на своя принос за постигането максимални резултати е ключов фактор за успеха на компанията.

 

Процесът на управление на представянето на сътрудниците е един от основните инструменти за мотивация. Основава се на мисията, визията и ценностите на дружеството, както и на компетентностния модел, съдържащ основни лидерски и функционални компетенции, съобразени с мястото и ролята на сътрудниците в организацията. Целеполагането, планирането на обученията и развитието, непрекъснатата обратна връзка и оценяването на постигнатото са подкрепени от специализирания софтуер SuccessFactors.

 

Мотивацията на персонала се поддържа с изключително богатия пакет от социални придобивки, допълнително здравно застраховане, гъвкаво работно време, коледно възнаграждение, възможности за обучения, посещения на конференции, изложения и семинари, семейно тържество, Коледно парти, други фирмени събития, благотворителни акции и инициативи.

 

Кариерното развитие и планирането на приемствеността са систематизирани и установени процеси, свързани с идентифицирането и развитието на таланти в дружеството. Фирмата се гордее с възможностите, които ежегодният ръст на предприятието дава за развитие на сътрудниците, като над 2/3 от новите позиции са заемани чрез вътрешно израстване.

 

Продуктите и техническите решения на Festo на българския пазар предлага Фесто ЕООД.

Фесто Производство ЕООД

Адрес: гр. София 1592, бул. Христофор Колумб №9, oтдел Човешки ресурси

Телефон: 02/970 07 16; 02/970 07 17

E-mail: careersbgproduction@festo.com

 

Адрес: гр. Смолян

Обяви за работа от Фесто Производство ЕООД

Браншът In Brief

  • В Сърбия ще се произвеждат автомобилни, корабни и жп компоненти

    Немската компания ZF Friedrichshafen AG (ZF) откри производствена база за автомобилни, корабни и железопътни компоненти в индустриалната зона на гр. Панчево, Сърбия. Първоначално там ще бъдат наети около 300 служители.

  • Брейн Сторм Консулт организира бизнес форум в София

    По случай откриването на своя нов корпоративен офис в гр. София, Брейн Сторм Консулт организира третото поред издание на бизнес форума „Сподели успеха си с нас“. Срещата ще се проведе на 26 юни 2019 г. от 18:00 ч. в Зала 10 на НДК в столицата.

  • Македония и UNICEF създават цифрови решения за деца с увреждания

    Фондацията „Телеком за Македония” и UNICEF обявиха партньорство за разширяване на възможностите за включване на деца и младежи с увреждания в обществения живот и образованието, научи Борса.bg от BalkanEngineer.com.

  • ЧЕЗ подарява 20 kWh при отказ от хартиена фактура

    ЧЕЗ стартира поредна екокампания. „Всеки клиент на ЧЕЗ Електро България, който се регистрира за електронна фактура до 30 юни 2019 г., ще получи като подарък себестойността на 20 kWh“, съобщиха за Борса.bg от българското енергийно дружество.

  • Македония бе домакин на конференцията BalkanCom

    Третата международна конференция в областта на телекомуникациите се проведе между 10 и 12 юни 2019 г. в гр. Скопие, Северна Македония, научи Борса.bg от BalkanEngineer.com. Тазгодишното издание на събитието бе под наслов „5G и отвъд“ (5G and Beyond).

  • Софийска компания инвестира 40 млн. евро в завод за рециклиране

    Българската компания Интегра пластикс инвестира 40 млн. евро в завод за рециклиране на пластмасови отпадъци. Предприятието ще преработва найлонови торбички до пластмасов регранулат, подходящ за повторно производство на изделия.

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6